代表者
代表取締役社長 三浦 健
創業
1948年
設立
1951年
資本金
4,800万円
年商
320億1,837万円
従業員
男352名・女72名
平均年齢
39歳
勤務時間
8:30~17:30
年間労働時間
1,944時間
年間休日
123日
主要取引先
アイホン(株)、岩崎電気(株)、オーデリック(株)、オムロン(株)、河村電器産業(株)、コイズミ照明(株)、シャープエレクトロニクス(株)、ダイキンHVAC(株)、大光電機(株)、DXアンテナ(株)、東芝ライテック(株)、東芝キヤリア(株)、日東工業(株)、ネグロス電工(株)、パナソニック(株)LS社、マスプロ電工(株)、三菱電機住環境システムズ(株)、未来工業(株)、弥栄電線(株)、矢崎エナジーシステム(株)
昇給
年1回(4月)
賞与
年2回(7月、12月)
福利厚生
社会保険完備、慰安旅行、エクシブ、ダイワロイヤル、リンクス、軟式野球部、ゴルフ部、釣り部
手当
通勤手当、資格手当、住宅手当、家族手当、報奨金
勤務地
愛知県下、浜松 20拠点
転勤の有無
有
主な採用実績校
静岡大学、愛知教育大学、愛知県立大学、静岡県立大学、愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知工業大学、朝日大学、金沢工業大学、駒沢大学、星城大学、大同大学、中京大学、中部大学、同朋大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、日本大学、日本体育大学、日本福祉大学、名城大学、立命館大学、他
研修制度(新卒用)
(研修の有無及びその内容)
社会人導入研修、社会人の心構え、経理研修、パソコン研修、就業規則、保冷遵守、安全運転講習、実務研修(営業、出荷)、マナー研修
(自己啓発支援の有無及びその内容)
電気工事士免許取得の勉強会実施、フォークリフト免許取得サポート、消防設備士免許取得サポート、1級管施工管理技術免許取得サポート、1級電気施工管理技術免許取得サポート
社会人導入研修、社会人の心構え、経理研修、パソコン研修、就業規則、保冷遵守、安全運転講習、実務研修(営業、出荷)、マナー研修
(自己啓発支援の有無及びその内容)
電気工事士免許取得の勉強会実施、フォークリフト免許取得サポート、消防設備士免許取得サポート、1級管施工管理技術免許取得サポート、1級電気施工管理技術免許取得サポート
外国人留学生の採用
無
インターンシップ
有
随時実施
随時実施
交通アクセス
JR安城駅より徒歩15分
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、既卒者(卒業後3年以内)
採用・待遇・制度
社内行事充実、退職金あり、資格取得バックアップ、部活・クラブ活動あり、車通勤OK(無料P完備)、育児休暇取得実績あり、完全週休二日制(原則、土日)、住宅手当あり、制服・作業服支給、昼食補助制度あり
募集職種
営業系、事務系